致力于“培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才、服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展”的中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院，經(jīng)過四年多的積極探索，用過硬的教學(xué)質(zhì)量在職業(yè)教育領(lǐng)域站穩(wěn)了腳跟，受到了社會各界的廣泛關(guān)注和好評。近期以來，中山職院學(xué)生職業(yè)素質(zhì)、創(chuàng)新技能顯著提升，在與本科院校同臺競技的許多場合也不遑多讓。實踐證明，在成績背后的眾多因素當(dāng)中，與行業(yè)企業(yè)合作是促使其人才培養(yǎng)系統(tǒng)全面升級的核心動力。

　　一個平臺：對接地方特色產(chǎn)業(yè)的專業(yè)設(shè)置

　　中山市南區(qū)是廣東省電梯技術(shù)基地，電梯產(chǎn)量約占全國總產(chǎn)量的 2.5%。如何依托這個龐大的產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展學(xué)院，并通過發(fā)揮自身優(yōu)勢推動其優(yōu)化升級？2006年，學(xué)院提出電梯專業(yè)人才培養(yǎng)研發(fā)課題，并于2007 年正式向教育部申請開設(shè)電梯專業(yè)。目前，首屆115 名電梯專業(yè)學(xué)生全部就業(yè)，畢業(yè)生張小浪、鐘洪添、蘇結(jié)文被蒂森克虜伯扶梯（中國）公司選派到印度工作，月薪高達7０００多元；2007 級學(xué)生尚未畢業(yè)已被企業(yè)搶訂一空，人才供不應(yīng)求。

　　由于古鎮(zhèn)燈飾 產(chǎn)業(yè)的繁榮和燈具設(shè)計人才的緊俏，該專業(yè)學(xué)生也獲得了更多的職場實戰(zhàn)機會，創(chuàng)新技能日漸提升。2008 年學(xué)院專利申請量位列全省高職院校之首，以燈具、家具等產(chǎn)品造型設(shè)計為主的學(xué)生專利作品多達163項，更有10項專利被企業(yè)相中，應(yīng)用于實際生產(chǎn)。

    人才的適銷對路為校企合作創(chuàng)造了需求，提供了機會，200 余家企業(yè)通過共建實訓(xùn)基地、訂單式人才培養(yǎng)、聯(lián)合開發(fā)項目等方式與學(xué)院展開深度長效合作，為學(xué)院辦學(xué)始終貼近市場實際、貼近職業(yè)崗位、貼近社會實踐，以及創(chuàng)設(shè)工學(xué)一體教學(xué)環(huán)境，強化學(xué)生職業(yè)技能培養(yǎng)提供了平臺。

　　　兩種動力：校企合力培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才